事務代行を依頼・外注できるコンサルタントのフリーランス・個人一覧

プロフィールをご覧いただきましてありがとうございます。 ホテル民泊のコンサルタントとして活動しております。 前職でバケーションレンタル（いわゆる一棟貸し）の 不動産仕入、商品設計、運営の責任者を4年従事しておりました。 実績としては下記のとおりです。 【運用実績】 ＜管理施設＞ 軽井沢6棟（ADR8万、OCC50％） 熱海2棟（ADR5万、OCC65％） 湯河原＿富裕層向け（ADR7万、OCC50％） 湯河原＿学生向け（ADR5万、OCC70％） 那須1棟（（ADR5万、OCC70％）） ＜その他の数字＞ 自社予約率80％ 11棟の貸別荘を2名体制で管理（最小限のリソースで回るオペレーション設計） 現在はその知見を活かしてホテル民泊オーナー向けに 【集客支援】【ブランディング戦略】【事務代行】をご提供しております。 【仕事をする上で大事にしていること】 ・報連相の徹底 クライアントの求める頻度、手段で報連相を徹底します。 ご安心してお仕事をお任せいただけるようにいたします。 ・結果にこだわる プロとしてお仕事をさせていただく以上、結果にこだわってまいります。 ・相手の期待を上回る成果を出す クライアントの期待値を常に上回るサービスをご提供できるよう努めてまいります。 最後までお読みいただきありがとうございました。 ご連絡はメール、お電話、LINEにて承っております。

初めまして、エンジニア兼システム開発企業代表の平原と申します。 【自己紹介】 長崎大学経済学部在学中から福岡でフリーランスエンジニアとして活動。2022年に大学を卒業後、事業会社のエンジニア/プロジェクトマネージャーとして設計から開発・マネジメント業務を行う。 2024年2月からAIスタートアップにて働き、 25歳で起業。現在は株式会社BlueAIの代表として活動しつつ、株式会社ProgateでAWSカリキュラムの監修や技術講師として業務委託で稼働しています。 【対応期間】 日中のお返事可能です。 【お取引様】 ・某大手車メーカー様 ・某大手保険会社様 ・株式会社Progate様 【詳細経歴・スキルシート】 https://docs.google.com/spreadsheets/d/1dAwBPDkpGtSmZUMwYEKEFNmghP3EOxGt/edit?usp=sharing&ouid=107046291280807268303&rtpof=true&sd=true ========================================== 株式会社BlueAI 代表取締役CEO/CTO 平原尚樹 〒105-0004 東京都港区新橋1-12-9 8F 新橋プレイス（受付7階） mail n-hirahara@blueai.co.jp HP https://blueai.co.jp "Your Growth, Our Mission.Your Best Supporting Partner" ==========================================

愛知県を拠点にしている34歳です。 ---主な経歴--- ・人材業界歴13年目（新卒～） ・M＆A仲介歴7年目 医療 / 介護 / 保育関連の採用と、 人材不足/後継者不足に伴うM＆A仲介業を運営。 現在までの実績は以下になります。 ■2014年に起業→現在まで下記事業を展開 ・求人広告販売 ・ヘッドハンティング ・スカウトメール代行 ・新規面談獲得代行 ・採用コンサルティング ・採用HP作成/運用 ・Ｍ＆Ａ仲介業 --- 実績 ---　※2024年6月現在の継続案件 ・スカウトメール代行　→　71法人契約中 ・新規面談獲得代行　→　33法人契約中 ・採用コンサルティング　→　28法人契約中 ・採用HP運用　→　19法人契約中 --- その他実績 --- ・職業紹介　→　累計 2,900名面談（有資格者のみ） ・Ｍ＆Ａ仲介　→　累計 31件成約

学生時代から10年以上、人事・採用領域に従事。 前職はCVC勤務で、現在はperzik代表。 即レスを心掛けています。 どうぞよろしくお願いいたします！ 【経歴詳細】 明治大学在学中にインターンとして創業2年目のHRクラウドに入社。 採用管理システム導入コンサルタント及びキャリアコンサルタントとして2016年度全社MVPを受賞。 その功績から、キャリアコンサルタント事業部の責任者に抜擢され、プレイングマネージャーとして売上管理からメンバーマネジメント、採用まで幅広い事業部運営に尽力した。 その後、時価総額270億円の建設系スタートアップの株式会社トヨコーの経営戦略室、代表取締役付採用戦略担当として、採用部門の立ち上げ、採用戦略の策定から実行までを行い、3年半で組織規模を約6倍に成長。 その他、営業組織の構築、SFA・MAの管理業務、助成金の申請など、守備範囲広く業務を遂行。 トヨコー退職後は、凸版印刷CVCに入社。 投資担当として勤務後、2023年7月にperzik株式会社を創業。 【外部支援実績】 ・人材業界の新卒紹介事業の立ち上げ支援 ・医療系IT企業の人事代行 ・ライブ配信プラットフォーム企業のスカウト代行 ・EC企業のスカウト代行及びWantedly運用 ・製薬会社のダイレクトリクルーティング企画、実行 ・マース系IT企業のエンジニア採用スカウト代行及びエージェント開拓、育成 ・老舗飲料メーカーでの中途採用チームの構築から実行 ・地方医療系IT企業の採用コンサル ・外資系コントラクトフードサービス企業のスカウト、カジュアル面談代行 ・業界再大手の小売企業の人事部門（特に採用）の立て直し支援

コアスキルはUXデザイン、UIデザイン、グラフィックデザイン、WEB開発ディレクション、UXに関連するWEBマーケティングや企画になります。 まずはどんな細かなものでもお客様の課題をヒアリングできたらと思います。

はじめまして、株式会社NEXTMELIUS代表取締役の松間悠介と申します。 数年前に友人とSNSマーケティングの会社を創業し、優秀なスタッフに恵まれ、SEO・広告・DX等、幅広い業界に参入しています。

編集中

東工大　修士卒 VC　フロント業務 スタートアップ　経営企画、事業開発 詳細記入予定

慶應義塾大学卒業後、株式会社リクルート入社。 リクルートにて人事と営業を経験。 人事では、新卒採用担当として学生の開拓、面談、フォロー、クロージングをやっていました。 営業では、求人媒体の広告企画営業として新規クライアント開拓を担当。人材不足に悩む上場企業から町工場まで様々なクライアント様の採用課題に対峙し、広告の企画提案はもちろんのこと、事業計画から落とし込んだ採用計画の提案や、必要に応じて面接官トレーニングもやっていました。 現在は前職の経験と、学生時代から身につけてきたプログラミングのスキルを活かして、WEB制作・ディレクションや採用の支援・代行をしています。 ポートフォリオ等はこちらをご覧ください。 https://heiichiro-ito.com/ https://beyonz.jp/ 採用に関わること、Webサイトに関わること、まずはお気軽にご相談ください！全力でお力になります！