セールスのフリーランス・個人一覧（営業代行を依頼・外注できる、コンサルティングに知見あり）

月額10万円から電話営業・問い合わせフォーム営業・メール営業まで、幅広い業務を依頼できる定額制の営業支援サービスです。 商談獲得の施策支援から実行支援までマルっとお任せください。

横浜国立大学卒業後、大手総合商社で法人営業を経験。その後、国内コンサルファームへ転身し、新規開拓チームで営業をリード。2024年7月より株式会社RICIUSを創業し、営業支援事業を展開。

プロフィールをご覧いただき、ありがとうございます。 株式会社ヒラクオン代表取締役の中島と申します。 以下に経歴や可能な業務などを記載しておりますので、ご覧ください。 【経歴】 ・東京理科大学大学院大学薬化学専攻　終了 ・家庭用医療機器の営業職、臨床研究の開発職を経て2020年5月起業 ・2022年10月株式会社ヒラクオン設立 【現在の業務内容と実績】 ①オンラインコンテンツの営業代行 金融系、SNS（Instagram）系、副業/起業系のオンラインスクールの販売を担当。 <実績・取り組み等> A社：金融関連のオンラインスクール ・価格：60ー100万円 ・成約率29.9% 　→231件面談、69件成約 ・売上：7,500万円 B社：LNE構築×ビジネス構築のオンラインスクール ・価格：120万円 ・成約率：27.9% 　→61件面談、17件成約 ・売上：2,040万円 C社：インスタグラムのオンラインスクール ・価格：30万ー120万円 ・成約率：55.3％ 　→103件面談、57件成約 ・売上：2,766万円 D：ブログのオンラインスクール ・価格：30ー100万円 ・成約率：50％ 　→4件提案、2件成約 ・売上：60万円 E：起業/副業支援のオンラインスクール ・価格：60万円、100万円 ・成約率：21.7% 　→23件面談、5件成約 ・売上：340万円 ＜A社〜E社合計数値＞ ・総面談数：422件 ・総成約数：150件（成約率：35.5%) ・総売上：1億2,706万円 ②オンラインコンテンツのセミナー講師 金融系及びSNS（Instagram）系、副業/起業系のオンラインスクールの受講生に対してスクールの講師として登壇 <実績・取り組み等> A社 登壇回数：43回 ＜主なタイトル＞ ・円安インフレ対策セミナー ・新NISAで損する人得する人 B社 登壇回数：3回 ＜主なタイトル＞ ・知った人から豊かになれる誰も教えてくれないビジネス設計 ・インスタ×コンテンツ販売100万円ロードマップ勉強会 C社 登壇回数：38回 ＜主なタイトル＞ ・売れる販売資料勉強会 ・センス/スキル不要！集客に悩まなくなるプロモーション設計勉強会 ③オンラインコンテンツのプロモーション代行 金融系及びSNS（Instagram）系、副業/起業系のオンラインスクールのプロモーションのディレクターを担当。 ＜実績・取り組み等＞ A社 ・売上：600万円 B社 ・売上441万円 ※4回のプロモーションにて累計3.9億円の売上を達成 C社 ・売上:358万円 【稼働時間】 月〜金で週に30-40時間ほどの在宅ワークをお受けしております。 【SNS】 ・note：https://note.com/hiraku_on 納期を守ることはもちろん、丁寧なコミュニケーションを心がけております。 どうぞよろしくお願いします。

ご覧いただきありがとうございます！！ 半年間で粗利を2倍に！！をコンセプトにKatrus株式会社という営業コンサル・代行の会社を経営しております。 https://eigyou-katrus.com/ 戦略設計からアポ獲得、商談、受注後のカスタマーサクセスまで営業に関することは何でもお気軽にご相談ください！ 下記、簡単な紹介となり恐縮ですが経歴です。 株式会社アスパーク（機械・電気系エンジニアに特化した人材派遣）→株式会社サーキュレーション（企業とフリーランスのマッチングと契約後の経営コンサル会社にて名古屋にて支社立ち上げ、セールス） ともに初年度で個人、チームMVPを獲得。 現在はBtoBに特化した戦略立案〜営業代行までご支援しております。 ⚫️急成長中バーティカルSaaSのカスタマーサクセス代行 【支援開始時の状況】 ・急成長につき、契約後のオンボーディングやチャーン対策の仕組みが整っていない ・人員も増やしたが、社内での知見が少なく育成がうまくいかない ・IS・FS・CSの連携が取れておらず業務の棚卸しや優先順位が付けられない状況 【実働支援内容】 ・CRM（HubSpot）にてリードを洗い出し、アポ設定、ヒアリング面談の実施まで仕組み化 ・定例MTGでのハイタッチ支援を行いチャーンレートを10→2％に改善。 ・HubSpotでの顧客管理方法を確立。 ・オンボーディング体制を構築し、契約後1,3,6ヶ月後ごとの説明会を実施 ⚫️ナレッジ共有ツールのインサイドセールス支援 【実働支援内容】 ・月間15件のアポ獲得を維持、アポ獲得率2％（ご支援前）から5％へ改善達成 ⚫️経費精算＋出張手配管理SaaSツールのインサイドセールス部署の立ち上げ支援 【実働支援内容】 ・上記ツールにて1ヶ月目でアポ率2→5％達成 ・副業マッチングブラットフォームにインサイド・フィールドセールスの代行 ・上記プラットフォームの営業代行2ヶ月目でアポ率1→3％、成約率10→30％達成 ・製造業向け人材派遣会社の営業コンサルにて昨対150％の売上を達成 ・Salesforce導入から定着まで伴走中 ・不動産会社（売買メイン）にて新規事業開発、人材採用、営業マンの育成まで伴走中 ⚫️株式会社Sales Marker（営業テックSaaS）にてインサイドセールス代行とカスタマーサクセス代行 【インサイドセールス実働支援内容】 ・クライアントのアウトバウンドコール組織立ち上げ〜代行まで30社対応中 ・スクリプト作成 ・リスト作成 ・アウトバウンドコールのアポ率1.5％を維持 【カスタマーサクセス実働支援内容】 ・カスタマーサクセスとしてクライアントの商材の競合優位性の洗い出し〜営業戦略立案を担当し解約率0.1％を継続中 上記の他には営業組織の立ち上げから商談代行まで対応しております。 商談以外ではSalesforce、HubSpotを利用してデータの可視化を行い月間50件の商談創出や全セールスの成約率を0→30％に高めるなどセールスイネーブルメントを行っています。 是非壁打ちからお気軽にご連絡ください！

○独立以降の実績 ・人材系スクール事業 ジョイン初月で受注率35%をマークし、50名ほどの組織でTOP3を獲得。 ○株式会社SAKIYOMI ■営業部時代 TheModel型の営業組織にて、マーケ〜FSまでの業務改善に当たっておりました。 【活かせる経験】 ・1on1でのメンバーマネジメント及び、スキルティーチングによるパフォーマンス向上 →X（https://x.com/chikara_saika）で発信しているような営業ノウハウについて、独自の理論を持っております。FS未経験の新卒2年目メンバーを育成し、2ヶ月でトッププレイヤーまで成長させた実績あり。 内1名のメンバーは月次での最高受注率50%をマークしました。 ・SalesForceの仕組み構築による、KPIの可視化 →注力メンバーへのティーチングだけでなく、ローパフォーマーの最適配置など、数値管理による売上の最大化も実施。チーム予算達成に導きました。 ・商談フロー及び提案資料の刷新に伴う売れる仕組み作り →スクリプトの改訂が得意で、何度もスクリプト改訂し、独自のロープレでチームに浸透させる方法を確立しています。 ・メンバーの適正評価に基づく人事評価の制定 ■事業部長時代 企業SNSの運用代行70案件の事業推進を統括しておりました。 ・PL管理 ・鬼速フレームでの事業戦略立案、遂行 ・各部署における業務進捗におけるフィードバック ・各案件における意思決定、ハレーション対応 ・主要キーマンのマネジメント ○株式会社ビジブル 製造業のエンタープライズ企業に対して、映像・WEBなどのコンテンツ制作の新規開拓及びルートセールスを行い、受注案件の企画立案〜コンテンツ納品までのプロジェクト管理を行なって参りました。 ■実績 ・某大手機器メーカーの新規開拓を行い、初年度で800万円の取引成立。次年度で2000万円にスケール。 ・某大手機械メーカーの既存深耕営業を行い、全事業部制覇、前任担当から約2倍にスケール。