仕事を依頼・外注できる人事コンサルタントのフリーランス・個人一覧（2ページ目）

採用代行(RPO)をメインの事業とする会社を経営しています。 これまでのキャリアでは、採用代行・採用コンサル・求人広告営業・キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー・SEO・広告運用を経験してきました。 2016年新卒でリンクアンドモチベーショングループの新卒採用コンサルティングを提供する株式会社リンク・アイに入社。キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザーとして、採用支援に従事しました。 その後、ポート株式会社で求人広告営業、採用コンサルティング業務に従事。求人広告営業では、2017年度3000万円の売上目標に対して、3200万円で目標達成。求人メディアのコンテンツSEO業務を兼務しつつ、2018年度は上期4000万円の売上目標を最初の四半期で達成し、採用コンサル・制作ディレクション部門に異動。東証プライム上場の財閥系総合ディベロッパー、財閥系商社、機械メーカー子会社、独立系SIerなどの採用サイトやパンフレットなどの制作を担当、納品。 2019年に独立後は、採用代行事業、Webマーケティング(SEOオウンドメディア、Web広告運用)の代行・コンサルティング事業を営んでいます。 採用代行事業では、主にスタートアップ・ベンチャー企業の採用を支援。COO、CFO、営業部長、管理部長、エンジニア採用、PdM/PMM、マーケター、情シス、営業などのハイクラスからメンバークラスまでの採用支援実績あり。 SEOオウンドメディアでは、東証スタンダード、東証グロース上場企業などのメディアを複数ジャンルで運用・ディレクションしてきました。それぞれ代行・運用をする際には、管理シートやマニュアルを作成するなどして、運用の標準化、内製化の支援に取り組んできました。 Web広告運用代行では、Google/Yahoo!リスティング広告・Meta/TikTok/X広告の運用経験があります。

スマホアプリを1人で120本ほどリリース。計140万DL。 ラグナロク株式会社代表取締役、他3社の経営。 Canon時代に新規事業を担当しているので大企業のやり方をわかりつつ進めるのが得意で、その後nanapi、UUUMで新規事業、スマホアプリメインで開発チームを統括。 会社員時代最後はCoincheckでAndroid, iOS, デザインチーム全体を統括。後半はそれに加えてエンジニアの採用責任者, 組織改善も兼務しました。 大企業の新規事業の技術選定や開発会社選定からスタートアップのメンターや技術顧問などやってます。 20社ほどで、新規事業の立ち上げやプロトタイプの作成、技術負債解決のためのサービスのフルリニューアルなどやりました。 詳細は以下を参考にしてください。 https://tecc0.com/aboutme

プロフィールを拝見いただきありがとうございます。 大阪で採用プランナーとして活動している、小田と申します。 新卒で、経営計画を作成するシステムとシステムを活用した財務コンサルティング手法を税理士にサービス提供する会社に従事しておりました。 2021年に独立をし、一般企業に対しての財務コンサルティング支援と、税理士事務所に特化した採用支援サービスを提供しています。 採用支援については、はじめは税理士事務所のみでしたが、現在では歯科医院や不動産業、海運業など他業種での採用支援も行っております。

プロフィールをご覧いただきありがとうございます。 株式会社Caixaにて代表を務めております仲村と申します。 2015年住友商事入社し、当時、日本初のバイオマス燃料輸入商社であった同社にて、初の総合職社員として入社いたしました。 同社では、総売上数百億規模のバイオマス燃料トレーディングのオペレーション組成や、ブラジル政府及び世界有数の精糖会社Raizen社と協業し、世界初のサトウキビの搾りかすを活用したバガスペレットの事業投資に従事いたしました。 その後、2019年に、社内起業にて、自身で農業物流をAIで効率化するアプリケーションである「CLOW」を自らPMを務めてローンチし、ユーザー数300名を達成。その後、都心に無人直売場を設置する「セルフなマルシェ」に展開し、小田急電鉄・西武鉄道・東京建物・住友商事等と協業し、PMFを達成、ガイアの夜明けや日経新聞にも取り上げていただきました。 2022年には独立し、株式会社Caixaを創業、完全未経験から、人材事業を開始し、黒字化を達成いたしました。 現在は、社内・社外で、完全未経験分野ででの事業組成を達成した経験を活かし、「新規事業が1円を稼ぐまで」に特化したコンサルティング「01 Consulting Partners」を運営しております。 「新しいことをやりたいがどうすれば良いか分からない・・・」「社員のリソースが足りない・・・」というようなお悩みがございましたら、ざっくばらんに、ぜひ、ご相談ください！

プロフィールをご覧頂きありがとうございます。 コンサルタントとして企業様から予算をお預かりし、 ・新規事業 ・Web、アプリ開発 ・Webサイト、Youtubeチャンネルの運用 を行なっております。 ＜経歴＞ ・大手外資コンサルティング会社勤務 ・最終学歴：QS世界大学ランキング8位・UCL ・2016年：スポーツ×IT分野でスタートアップ起業 ・2017年：ビジネスコンテスト全国優勝・シリコンバレー短期研修参加 ・2018年：メッセージアプリ開発会社にて、SE兼PMとして従事 ・2019年：有名大手インターンシップ10社以上参加（サイバーエージェント、チームラボ、PwC、デロイトなど）

新規事業開発、大規模システム開発、ITシステム企画、SNSマーケティングが得意領域です。 住宅業界向けのSaaSを企画・開発・運用をし約2000社に展開した経験を活かして、新規事業の企画から構築・運用支援や、開発のPM支援を行っています。最近ではECサイトの構築・運営やSNSマーケティングの設計・運用代行もしています 2022年からSNSオンラインサロンを2つ運営。250人超、総フォロー100万人超え。Twitter・インスタグラムのコンサル＆運用代行。 ・X/Twitterフォロワー3.8万人 ・生成AI/ChatGPTの活用講座300人超への研修実績 ・インフルエンサーマーケティングで年間3,600人集客実績 ・アプリ開発、オウンドメディア構築、コミュニティ構築など実績多数 ■略歴 ・大手住設機器メーカー　IT戦略担当 ・住宅業界向けSaaS事業立ち上げ ・2019年にIT・DXコンサルタントとして独立 株式会社カトルセ　代表取締役 https://catorce.jp/ 自社ECサイト https://giftspace.jp/

COO株式会社（代表取締役） 2018年11月 – 現在｜東京｜業務委託5名 • ベンチャー〜上場企業 15 社超へ経営パートナー／顧問提供 • 主な支援テーマ：経営戦略／新規事業／SNS／インフルエンサー／動画広告／採用改革 • 収益：創業以来通期黒字 株式会社イチナナキログラム（取締役 COO） 2018年2月 – 2022年9月｜東京｜社員60名 • D2Cアパレルブランドを月商1,000万円→月商1億円へスケール • Instagram総フォロワー130万人を達成（1年間で+120万人） • SNSを活用した採用ブランディングを構築し、社員1名→60名体制を1年で実現 株式会社リクルートコミュニケーションズ 2017年1月 – 2017年7月｜東京 • 音声翻訳アプリ開発PMO（10名チーム） • 課題管理／進捗管理で遅延ゼロを実現 グリー株式会社 2014年4月 – 2016年12月｜東京 • ラグジュアリーホテル向け新規事業営業・マーケ • 100施設導入・部門MVP（2015年）受賞 得意なWeb領域： • SNSグロース（Instagram／X／TikTok） • インフルエンサーマーケティング • 動画広告制作・運用

慶應義塾大学卒業後、株式会社リクルート入社。 リクルートにて人事と営業を経験。 人事では、新卒採用担当として学生の開拓、面談、フォロー、クロージングをやっていました。 営業では、求人媒体の広告企画営業として新規クライアント開拓を担当。人材不足に悩む上場企業から町工場まで様々なクライアント様の採用課題に対峙し、広告の企画提案はもちろんのこと、事業計画から落とし込んだ採用計画の提案や、必要に応じて面接官トレーニングもやっていました。 現在は前職の経験と、学生時代から身につけてきたプログラミングのスキルを活かして、WEB制作・ディレクションや採用の支援・代行をしています。 ポートフォリオ等はこちらをご覧ください。 https://heiichiro-ito.com/ https://beyonz.jp/ 採用に関わること、Webサイトに関わること、まずはお気軽にご相談ください！全力でお力になります！