フリーランス・個人一覧（新規事業立上を依頼・外注できる、希望時給単価10,000円～30,000円）（4ページ目）

明治大学理工学部卒。エンジニアとして大規模開発や採用・マーケティングに携わった後、2023年12月に株式会社ソワレ東京を設立。最新技術の導入と効率化、「対価の3倍の成果で返す姿勢」で信頼を築き、採用力向上のプロダクトにも挑戦中。若手が楽しく働ける社会づくりを掲げる。

株式会社TO−Bクリエイションの代表、佐々木と申します。当社は中小企業向けにITコンサルティングサービスを提供しており、ITソリューションの提案からツールの導入、システム開発、さらには運用サポートまで一貫して行っています。

東京都でAI関連アルゴリズムの受託開発を行なっております梁木です。 大学院時代に汎用AI研究の研究室に所属し、大学院卒業と同時に2018年よりフリーランスのデータサイエンティストとして活動しております。2023年に法人化いたしました。 業務プロセスの自動化アルゴリズムの開発を主に行なっており、蓄電池の自動制御アルゴリズムの開発、薬事申請書の自動出力コード開発、骨折箇所の自動検出アルゴリズム開発等を過去に行ってきました。 全ての案件において、「依頼金額以上のお客様の将来時間の削減」を目指しており、実質的にお客様にとっては利益になる取引をさせていただきます。「正直さ」と「速さ」が取り柄のデータサイエンティストです。

ベンチャービルダーとして、新規事業開発における組織構成・資金調達・事業計画作成・運営へも伴走しています。 ユニークな実績としては、コンセプトカフェの立ち上げから運営まで実施して初月からずっと黒字化し2年以内回収ベースで進行しています。 ITシステム開発においては、営業からコンサル〜要件定義をなどの上流工程が得意です。 元フロント開発エンジニア、現在はディレクターです。 IT業界は、作り手⇨買い手⇨売り手を一通り全て会社員時代に経験しました。 その経験を活かしIT人材の教育目的の社会人コミュニティ（100人参加中）を法人運営しています。 大手よりもお手頃価格、迅速なサービス提供を心がけております。 どうぞよろしくお願いいたします！ ■経歴 未経験からワークスアプリケーションズにてECサイト開発に携わる。その後エンタメ系イベント会社に勤務、 愛知県名古屋市出身 立命館大学法学部卒 ワークスアプリケーションズに新卒で入社、未経験からECサイトのフロント開発を経験 3年 株式会社WCS（世界コスプレサミット）にて、多言語SNSサービスの発注元として社内ディレクター＆スポンサー営業 2年 株式会社パソナテックにて、受託開発とIT人材の営業 1年半 フリーランスとしてPM領域に従事し 6年目になります ベンチャービルダーとして、コンセプトカフェを秋葉原で直営で運営しつつ同時に新宿のクライアント様の店舗立ち上げもサポート中です

新卒一年目から2年間は株式会社リクルートで、webマーケティング配属。専門はCRMで住まい領域を担当した。顧客データ分析から、賃貸物件のレコメンドロジックの開発、ユーザーのカスタマージャーニー設計から、LINE、メール、アプリプッシュのチャネルを用いて、LTV最大化のための戦略策定、施策の遂行を行った。副業では、web広告、SEO、コンテンツ作成、CRMとデジタル領域のビジネスにおいて、月間80万円ほど土日で粗利を出した。 社会人三年目でB-by-C株式会社にデジタル執行役だとして転職し、デジタル事業部の責任者となった。入社当初の売上は月平均300.万円ほどであったが、入社後半年間で月平均1200万円ほどにスケール、また、台　台湾財閥系企業からのAIミラー事業のM &Aに携わった。入社半年時点で取締役兼COOに昇格し、戦略策定、執行責任者となり、CCC改善や原価企画、売上スケールを通して、キャッシュフロー改善、利益率改善を行い、入社当初キャッシュが4000万円ほど(コロナにより売上大打撃時に入社)だったところ、1億2000万円にまで引き上げ、リファイナンスのきっかけを作った。

運営メディア：https://shuku-syaku.jp/ 2025年-「縮尺」はじめました！ ＊＊ 最後の泥沼まで、お付き合いいたします。 企業の事業担当者の下請けやっています。 ・新規事業を検討する際の調査、リサーチ関連 ・PoCにおける営業、事業検証（名刺いただければ代わりに売ってきます！事業やサービスにもフィードバックします） ・事業計画など社内資料のドキュメンテーション各種 ・営業代行（営業部のサポートなんでもやります） ＝＝ 国立大学理学部（物理学科）卒、学部長賞受賞（主席）。 大手総合人材会社の新規事業部門の立ち上げ期にて、事業立ち上げから営業、顧客支援を一気通貫で経験。 並行して個人コンサル事業を2年、および創業後に2年の兼業期間を経て、2022年12月に専業へ至る。 HR（人材）業界最大手のパーソルグループのコンサルティング部門にて、専門家をプロジェクト単位でアサインする営業コンサルタントとして西日本拠点立ち上げ期に参画。 その後、市場開発/事業企画部門を設立し、官公庁や金融機関、コンサルティングファームなどの外部機関との事業提携によるアライアンス推進・市場開発を行い、事業全体のマーケティング/ブランディング施策の立案と実行に従事。 HRに関する全般（採用/育成/配置/強化）および事業開発に専門性を有する。 パーソルグループに勤務する傍ら、2020年「フラクタル株式会社」（https://fractal-3.com/）を設立。 業務委託メンバー20名を抱え、3期目を迎えた2022年12月に完全独立。経営顧問・事業開発のコンサルティングを中心に行う。 お客様は業種業界は幅広く、年商数億円〜数十億円のオーナー企業に対する経営支援業務、および売上三桁億円〜エンプラ企業に対する事業開発・営業組織構築・人事戦略の支援を実施中 オーナー企業へは「家業から企業への脱皮」を掲げ、オーナーの目指す先を見据えた経営戦略から、事業の実現をご一緒します。