採用代行を依頼・外注できる、広告に知見のあるフリーランス・個人一覧

プロフィールご覧いただきありがとうございます。 東京のベンチャー企業にて事業部長を行なっている鈴木陽介と申します。 現在は、WEB集客と採用(有料職業紹介と人材派遣)をメインに事業を行っております。 WEB集客は、SEO、広告、問い合わせフォーム営業を行っており、約30社が1年以上継続してご利用いただいております。 採用に関しては、 LIVEハウスに学生を集客し、社員が歌って踊るLIVE会社説明会を開催したり、ゲームや漫画、書籍を作成し、コンテンツから採用を行っております。 今までになかった施策を自社で試して、お客様にデータを還元しております。 ぜひお力になれたら幸いです。

recruitingmore 代表高戸と申します。 これまでのリクルート→人事コンサルの経歴を活かし活動しております。 スキルセット　 採用・人事・営業・人事評価制度設計/運用・研修 これまでSMB〜エンタープライズまで幅広く500社以上の担当をさせていただいた実績がございます。 CHROとして、人材採用・定着・育成・評価制度の設計運用などを通じ、売上を2年間で２億円から６億円までの規模に成長をさせて経験もございます。 よろしくお願いいたします。

母集団形成を中心とした採用支援をしております！ 上流の戦略だけでなく、下流の実行まで行えます！ 現在は主にスカウトの効果改善・スカウト返信率の向上を行っております！