人材に知見のあるフリーランス・個人一覧（7ページ目）

■自己紹介 個人での活動と並行し、新卒で株式会社オプトに入社。 ブランド広告プランナーとして、年間数億規模の顧客との折衝、プラン二ング、提案から運用まで一気通貫で担当。同領域にて準MVP・MVPを受賞し、独立。 独立後は、外部マーケティングパートナーとして、 BSとPLの両軸からブランド成長に向けたマーケティング投資計画の設計、マーケティング戦略立案から事業KGI・運用KPIの策定、各施策実施（広告、SNS、SEO、テレアポ等）、分析を含めたPDCAまで一気通貫で実行支援を行う。 中長期的なブランド価値向上と、短期的な収益改善の両立にコミットしております。 ■広告プランナー実績 ブランド認知・興味関心・利用意向などの態度変容指標や指名検索数をKPIとして運用。継続的な取り組みを実現するため、認知向上にとどまらず、事業成果への貢献とその可視化に注力しております。 【運用可能媒体】 Google/YouTube、X、Meta、TikTok、TVer、ABEMA、LINEヤフー、SmartNews、グノシー、他記事メディア等、動画を出すメディアはほぼ全て対応可能。また、各媒体特徴は捉えておりますので横断したメディアプラン二ングが可能です。 【運用実績】 複数業界にて、年間数千万～数億規模の運用経験がございます。 ※テレビ含むオフラインも一部対応可能。 【その他実績】 前職ではブランド領域にて準MVP、MVPを受賞。 ■その他マーケティング実績 人材業界（A社）： ブランディングの方向性定義から、求職者集客戦略の立案・実行（LP制作、クリエイティブ制作、各種広告運用）までを一気通貫で担当。安定的な顧客獲得基盤の構築に成功し、約半年で1億円規模の売上成長に貢献。 人材業界（B社） ： サービス立ち上げ期に参画し、ブランディング戦略（サービス名・ブランドロゴ策定）からマーケティング戦略（集客導線・各種施策の設計）、CA教育等のオペレーション構築まで、事業運営の実行領域を幅広く支援。求職者集客において、他社平均の約1/3の獲得コスト（自社調べ）で有効リードを獲得する導線設計に成功。 オーガニックコスメ業界： マーケティングコンサルとして参画。既存の広告代理店より「運用改善の余地はない」と報告を受けていた状況下で、3ヵ月で広告ROASを163%改善。 コスメブランド（海外ブランド日本初展開） ： SNSを起点としたブランド認知および集客施策を設計・実行。 ECサイトでの安定的な収益獲得に加え、百貨店等のポップアップにおいて他社対比で売上ランキング上位の獲得に貢献。

フロントエンド・バックエンド・インフラ問わずweb/アプリのフルスタックでの実装が得意です。主にTypeScriptを利用することが多いです。 自社のサービスである「社内の様々な1人目ポジションの採用に特化した採用マッチングサービス Hitorime」を1人で仕様設計/デザイン/フロントエンドからインフラまで開発全て/クリエイティブ作成・Meta広告運用/フォーム営業/商談対応などを対応いたしました。この経験から、事業を進めるおける「売るものを決める・作る・売る/広める」の工程全ての解像度がある程度高いので、様々なポジションの方との連携がとりやすいです。 現在はHitorimeは2026年5月末時点でリリース1年半で累計企業導入社数100社、累計求職者登録数1,000名を迎えております。 大学院と新卒の会社にてPytorchなどを用いて機械学習モデル（主に動画生成・画像内物体検知）の構築・データクレンジング・モデル改善などを1から実装した経験もあるので、機械学習における解像度が比較的高いと思います。 今後やりたいこととしては自社だから、自分だからこそ生み出せる世の中に求められるプロダクトをAIを適切にフル活用し1人称でも作れるようなエンジニアを目指しております。 また、直近はn8nなどのAIオートメーションを使い、Notion・Slack・各種AIツールを連携させ、様々な業務を自動化させることが増えてきているので、業務改善も対応可能です。 いかなる仕事であれ頂いた仕事に対して、精神誠意ご対応させて頂きます。 宜しくお願い致します。

1993年岡山県生まれ。桐朋高校、横浜国立大学在学中にIoTベンチャーを創業。採用・事業立ち上げを主導し、創業期特有の課題解決をリードした。その後、新規事業開発特化のブティックファームにて、大手企業向けの新規事業開発およびNo.1調査に従事。景品表示法を遵守したマーケティング戦略構築やブランドポジショニングの策定など、企業の競争優位性を高める支援を行う。 2023年9月に株式会社Aypherを設立し、「マーケティング」と「採用」を軸とした中小企業支援事業を展開。No.1調査や新規事業開発支援、採用ディレクションまでを包括的に提供している。採用分野では、戦略設計・採用広報・求人制作・スカウト代行など、採用活動全体のディレクションを実施。経営者に寄り添いながら中長期的な事業・採用基盤づくりを支援している。